Quelles sont les difficultés de recrutement ?

• Processus de recrutement long et fastidieux
• Service RH débordé ou inexistant
• Outils de recrutement inadaptés ou insuffisants
• Nombre important de CV reçus
• Candidats au profil inadapté
• Pénurie de candidats
• Risque de recrutement raté
• Procédure couteuse

Le coût d’un recrutement varie entre 5 000 et 10 000 € en France. Ce coût est évidement démultiplié quand  « le casting » est un échec. Recruter est un métier à part entière qui nécessite des compétences, des outils et du temps.

Ces différentes étapes chronophages peuvent être évidemment évitées ou fortement réduites en faisant appel à un cabinet externe vous assurant :

• Un gain de productivité pour vos équipes
• Une réduction du taux de turn-over
• Une sécurité sur vos recrutements
• Une expertise RH

L’acquisition puis la gestion des talents est un enjeu hautement stratégique pour l’entreprise, qui vous assurera les profits de demain.